副园长工作计划(实用8篇)

时间:2023-06-03 14:44:22 工作计划

时间飞逝,总是在不经意间就过去了,工作也进入了新的一个阶段,是时候为自己的下一阶段做一个规划了。下面是范文狗小编为大家收集整理的副园长工作计划,多篇合集,全方面满足您的需求,希望能帮到您!

副园长工作计划 第1篇

一、指导思想:

全园工作全面贯彻落实党和国家的教育方针及有关教育的法律法规,坚持"以德治校、以法治教"。以幼教"两个法规"和《幼儿园教育指导纲要》为依据,以《省各级实验园评定标准》、《省幼儿园教育指南》为准绳,实行科学管理,加强教科研力度,更新保教理念,加快教育现代化、信息化进程,全面推进素质教育,不断提高保教质量,形成良好园风,把学园办成有特色的学园。

二、主要工作任务和内容:

(一)政治思想工作:

1﹑提高教职工思想政治素质和职业道德水平,是搞好各项工作的关键。本学年将定期组织教职工学习政治活动,学习政治时事文件、《教育法》、《教师法》、《教师职业道德准则》等。让教职工进一步了解党和国家、社会、人民对教育工作者的要求,提高思想政治素质。

2、进行以世界观、人生观、价值观为中心和理想信念教育,教书育人、为人师表的人格教育,爱岗敬业、无私奉献的情感教育,朴素勤勉、诲人不倦的职业文明教育。通过评选"我最喜爱的老师"活动,激励教师自觉塑造良好的教师形象,形成良好的园风。

(二)保教工作:

1﹑保育工作:

(1)加强对保育工作的检查、督促,加强跟班指导,定期召开保育员工作例会,学习保育业务知识、卫生保健常识,反馈工作情况,指出存在问题,总结经验,提出更高要求,不断提高保育员的业务素质。

(2)努力做好保中有教、教中有保、保教结合,加强对幼儿生活各环节的管理,培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯。

2、教育教学:

(1)进一步学习领会《规程》精神,学习领会《幼儿园教育指导纲要》、《省幼儿园教育指南》,学习幼教新信息,不断更新教育教学观念。教师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新,积极探索适合本园的教育教学新方法,促进保教质量不断提高。

(2)保教人员应针对幼儿年龄特点、班级实际情况制定确实可行的一日活动常规,不断提高观察、分析、反思幼儿一日活动的能力。通过良好的教育手段培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯,促幼儿情感、态度、能力、知识、技能等方面的发展。

(3)通过听课了解保教人员执教情况及幼儿活动情况,确保幼儿园一日活动有条不紊。

(4)通过形式多样的活动,促进幼儿全面素质的发展:

a﹑创设师、幼人人讲普通话的环境,在一日活动中加强对幼儿语言表达能力的培养及良好倾听习惯的培养。

b﹑鼓励幼儿在美术活动中大胆地表现自己的情感和体验,提高美术表现能力。

c﹑培养幼儿在音乐活动中进行富有个性的表现。

d﹑培养幼儿对周围的事物现象感兴趣、有好奇心和求知欲,能运用各种感官,动手动脑,探究问题,能用适当的方式表达、交流探索的过程和结果。

e﹑创设利于幼儿感受事物的数量关系的生活、学习环境,使幼儿体验数学的重要和有趣。

f﹑加强对区域活动的组织指导。

g﹑加强环境创设的有机指导,培养幼儿认真观察周围环境的能力。

副园长工作计划 第2篇

一、指导思想:

全园工作全面贯彻落实党和国家的教育方针及有关教育的法律法规,坚持"以德治校、以法治教"。以幼教"两个法规"和《幼儿园教育指导纲要》为依据,以《省各级实验园评定标准》、《省幼儿园教育指南》为准绳,实行科学管理,加强教科研力度,更新保教理念,加快教育现代化、信息化进程,全面推进素质教育,不断提高保教质量,形成良好园风,把学园办成有特色的学园。

二、主要工作任务和内容:

(一)政治思想工作:

1、提高教职工思想政治素质和职业道德水平,是搞好各项工作的关键。本学年将定期组织教职工学习政治活动,学习政治时事文件、《教育法》、《教师法》、《教师职业道德准则》等。让教职工进一步了解党和国家、社会、人民对教育工作者的要求,提高思想政治素质。

2、进行以世界观、人生观、价值观为中心和理想信念教育,教书育人、为人师表的人格教育,爱岗敬业、无私奉献的情感教育,朴素勤勉、诲人不倦的职业文明教育。通过评选"我最喜爱的老师"活动,激励教师自觉塑造良好的教师形象,形成良好的园风。

(二)保教工作:

1、保育工作:

(1)加强对保育工作的检查、督促,加强跟班指导,定期召开保育员工作例会,学习保育业务知识、卫生保健常识,反馈工作情况,指出存在问题,总结经验,提出更高要求,不断提高保育员的业务素质。

(2)努力做好保中有教、教中有保、保教结合,加强对幼儿生活各环节的管理,培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯。

2、教育教学:

(1)进一步学习领会《规程》精神,学习领会《幼儿园教育指导纲要》、《省幼儿园教育指南》,学习幼教新信息,不断更新教育教学观念。教师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新,积极探索适合本园的教育教学新方法,促进保教质量不断提高。

(2)保教人员应针对幼儿年龄特点、班级实际情况制定确实可行的一日活动常规,不断提高观察、分析、反思幼儿一日活动的能力。通过良好的教育手段培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯,促幼儿情感、态度、能力、知识、技能等方面的发展。

(3)通过听课了解保教人员执教情况及幼儿活动情况,确保幼儿园一日活动有条不紊。

(4)通过形式多样的活动,促进幼儿全面素质的发展:

a、创设师、幼人人讲普通话的环境,在一日活动中加强对幼儿语言表达能力的培养及良好倾听习惯的培养。

b、鼓励幼儿在美术活动中大胆地表现自己的情感和体验,提高美术表现能力。

c、培养幼儿在音乐活动中进行富有个性的表现。

d、培养幼儿对周围的事物现象感兴趣、有好奇心和求知欲,能运用各种感官,动手动脑,探究问题,能用适当的方式表达、交流探索的过程和结果。

e、创设利于幼儿感受事物的数量关系的生活、学习环境,使幼儿体验数学的重要和有趣。

f、加强对区域活动的组织指导。

g、加强环境创设的有机指导,培养幼儿认真观察周围环境的能力。

副园长工作计划 第3篇

一、以教师成长为基础,继续做好师徒结对工作,整合新教师和骨干教师的专业力量,打造一支执行力强、共同成长的教师队伍。

1、新教师:

新学期新老师4人,均有7年以上工作经验。其中两人来自省级幼儿园,两人有艺术特长。我们需要在8月份尽快让他们熟悉管理流程、课程特点、同事、孩子和家长,让他们在开学后能够顺利工作。8月份完成所有入职培训,打开各种渠道让他们尽快融入我们幼儿园。管理者和倒班教师要做好接待、合同签订、培训、工作交接、沟通等工作,为新教师创造轻松、友好、温馨的工作环境。在工作安排上,根据新聘教师的能力、性格、特长,分配相关岗位,提供施展才华的舞台。

2、现任教师:

结合学年考核和个人自评,对教师专业水平和班级管理进行评估比较,调整优秀教师岗位工资,提高优秀教师待遇。管理者要评估骨干教师的不足,制定培训学习计划;优势也要总结形成经验学习材料,这样才能取长补短。

3、管理人员:

进行总结,分析园区内外部情况和员工年龄、专业结构和人员流动预测,制定详细的教育和后勤工作计划。开展工作部署要有可实施性、有效性和重点性。绝对要避免老师不知所措,真正帮助和引导老师成长,尤其是在教研活动中。要克服针对性差的问题,减少数量,提高标准。

二、以精细化、精细化为出发点,让孩子得到优质的教育服务。

1、新入学的孩子:

8月份做好亲子课,分批加强与孩子和家长的联系和沟通,消除孩子的分离焦虑,让孩子尽快适应幼儿园生活。

大一新生和转校生要做好调查孩子的喜好、家庭环境、性格特点,形成初步档案。要采取有针对性的措施,做好家庭沟通,举办家长讲座和班级家长会,让家长了解班级套路、沟通方式、沟通渠道、教师专业能力和个性特征,建立家庭沟通的基础。

各班做好家长移动幼儿园的开放工作,让更多的家长通过智能手机随时随地了解孩子在幼儿园的情况。没有智能手机或者不会上网的家长,要做好家里的联系栏和通知,做好不同类别的家长沟通。

2、老学生:

每个班都要做好对本班孩子的个性特征和能力的评价。

关注新学期孩子能力培养的重点计划,尤其是孩子的行为习惯。对比上学期和《3~6岁儿童发展指南》各年龄段孩子的作息规律,做好班级孩子能力培养计划,采取针对性措施。而且要和家长沟通好,家长要充分配合幼儿园培养孩子的`习惯。在课程安排上,要严格遵循幼儿园制定的教学计划和班级计划,并做好过程记录。每班开设流动幼儿园,加强与家长的沟通渠道,搭建及时沟通的校园平台

3、区域环境建设:

每个班级都要创造自己的特色,注重孩子的参与,培养孩子的能力,展示孩子的才华。

4、人文环境:重视高质量的沟通,以学习分享的心态互相沟通,以欣赏的眼光看待同事,促进大家共同进步成长。公平、用心地对待每一个孩子。对父母友好,有自己的原则,基于孩子的长远发展,一起培养孩子。

三、继续做好物流服务:

控制传染病,管理儿童饮食。服务好老师,服务好孩子,服务好家长。根据大一大四的情况,要做好家长讲座和家庭互动。年底组织亲子运动会,在原有的基础上做一些创新。

四、做好省级公园评估工作,规范数据档案管理。

注意工作过程数据的整理,活动结果的总结,幼儿园发展趋势的分析。以建设省级幼儿园为标准,以黄埔区优质幼儿园为目标,建立区域高知名度,为更多家庭提供优质学前教育学位。

副园长工作计划 第4篇

过完年就迎来了20xx年学年的第二个学期,在这一学期中,我们全体后勤人员要竭力尽自己的所能,配合园里各个部门,完成各项后勤工作。具体安排如下:

一、食堂管理及食谱制订。

首先,食堂人员都要按规定操作,厨师务必持证上岗培训,操作时需戴帽子、带口罩。在现有的消毒设施下,进一步树立消毒、无菌观念,要把食堂用具与消毒刹虫剂严格分开,确保食堂的环境卫生与安全。另外食堂要把好食品关,坚决杜绝“三无”食品,熟食加盖,生熟分开,凡已腐烂变质食物不能给幼儿吃,严防食物中毒。并且每一天做好食品留样工作,留样时间持续24小时。为了保证幼儿的营养均衡,园医要每一天进行一次营养分析,及时调整伙食,要经常深入班级,听取意见,以确保幼儿的伙食,使我们的食堂管理更加规范。

二、提高后勤队伍素质。

为了提高后勤队伍素质,本学期按排了厨师上岗培训,更好地为幼儿服务,另外,为了使幼儿能安全地在幼儿园,门卫还将配备保安。除此之外,各部门还将定期组织人员进行业务培训,尽潜力抓好后勤人员的思想和业务工作,不断改善服务质量。

三、重视安全教育工作。

为进一步做好安全教育工作,加强《宁波市中小学生安全条例》管理,切实加强对安全教育工作的领导,本园将把各项安全工作列入重点议事日程,让幼儿不断增加安全意识。另外,还将完善幼儿园管理系统,使家园联系更方便。幼儿园每一天还务必做好常规安全工作检查,以便能及时整改。

四、完善园舍设施。

为了让孩子有一个舒适、安逸的生活环境各活动场所,本学期还将增添几个大型玩具供小朋友活动。还将对原先的玩具进行适当的修理,另外,对园所内各处需要修理的地方汇总上报,以便能及时地解决。并且,每周要进行安全设施检查,对于园内环境卫生,要实行片区包干,落实到人,

让幼儿园有一个整洁的园貌。

五、把好财务管理质量。

财务人员要严格执行财务管理制度,认真制订每月的预算计划,及时做好收费、催费工作。做到帐目清楚,按时完成报表,对园内每一项的支出能尽可能用到恰到好处,尽量做到不必要的浪费。对于购置的固定财产、物品要专门有人进行入帐登记、核对,并且做到物品领用清楚,

使财务制度更加完善起来。

六、配合幼儿园各项活动,做好后勤工作。

本学期中,幼儿园的各项大小活动,我们后勤人员都要尽力配合,如场地布置、物品供应、有关事谊联系等都要满足活动的需求。

七、建立人事档案。

对每一位来园工作的教职员工要有效地建立起档案,对贴合条件的教职工进行劳动合同订立,以减少她们的后顾之忧。总之,要做好后勤工作也并不是一件容易的事,必须要尽心去做,我们务必吸取好的经验,更好地健全后勤制度。

本学期的后勤工作,要切实落实园务工作计划有关精神要求,进一步树立服务思想,继续加强员工队伍建设,加强园资、园产管理,加强安全、建立工作,在不断完善和规范中,用心提升后勤服务质量和后勤管理水平。

副园长工作计划 第5篇

时间:第十周(4月9日——4月13日)

具体内容:

一、行政事务

教师上交修改和调整好的五年发展规划和教师个人专业发展档案。(周五之前发送业务园长邮箱)

完成20--秋季新生摸底上报工作。(各班主任)

二、教育教学

各班进一步加强班级常规管理,重点是幼儿学习习惯和卫生习惯的培养。

各教研组重点做好第十周、第十一周的课程审议。

大班、小班各上交一份园本教研的方案。

行感知网的学习。

评优课:闻静佳、陈鑫瑜(星期五)

理论学习:艺术教学理论(陈英芳)

四、安全、卫生保健、后勤工作

做好“太仓市儿童龋齿筛查/填充登记表”的检查及发放家长确认书和通知单的后续工作。(徐红芬)

园内保育员培训一次。(王丽菊周四中午12:30)

邀请南京消防专业人员来园进行消防安全讲座和现场模拟逃生演练活动。(周一12:50)

上交安全过程性资料.

副园长工作计划 第6篇

一、指导思想

安全是幼儿园第一保障;质量是幼儿园第一要务;教师是幼儿园第一资源;特色是幼儿园第一支柱;认可是幼儿园第一标准。

二、目标要求

1、修订工作制度、使工作有章可循、使管理更加规范、科学、合理。

2、运用鲶鱼效应、激活内部机制、逐步提高保教质量、提升办园水平、让家长放心、让学校满意。

3、贯彻实施《纲要》、转变教育观念、加大力度进行教师培训、提高专业水平和整体素质。4、对家长进行宣传指导、帮助家长树立新的教育观念、形成家园同步一体的教育格局。三、工作要点1、9月—————12月将有6个小学班到幼儿园上课、安全工作难度增加。要加大安全工作力度。2、本学年将于11月迎接市关于幼儿园办学行为情况审查;3、、争取推出1—2名简阳市保教能手;5、接受市级文明园所的验收;

6、为幼儿创设良好的生活学习环境、扎实做好幼儿一日生活各环节的教养工作、形成幼儿良好的行为习惯;

7、开展丰富多彩的户外活动、促进幼儿体能发展;

8、加强安全和卫生工作、做好传染病的预防、消毒等、严格执行《幼儿园卫生管理条例》。四、工作策略

工作理念:言必行、行必果。

工作方法:务实与创新结合、规范与灵活并重。工作要求:对孩子耐心、细心;对家长热情、真诚。工作原则:爱校、爱园、团结、奋进。五、总体思路与措施

加强内部管理、提升职业道德素质;

深化反思教学、形成学习型组织;扎实实践家访工作、实现跨越式发展。

(一)、加强内部管理、提升职业道德素质

1、强化安全意识与规范安全行为、完善《幼儿园安全公约》。定期组织教师听有关安全讲座并进行演习训练。

2、根据幼儿教育发展趋势、借鉴优秀园的成功经验、结合我园现今的实际情况、逐步逐项建全、修订各种制度、规范办园行为。

3、加强保教工作的规范化管理、根据卫生保健、教学研究、常规检查、幼儿发展评价等制度进一步核定园长、教研组长、班主任、教师和生活老师的职责、按制度操作、照规矩办事。

4、督促各班做好各项工作的登记记载和分析、做好教育成果和资料的.收集、整理、归档、做到有据可查、规范有序。

5、强化劳动纪律、规范教师言行举止、穿着打扮、必须符合幼儿教师的身份、同时要体现出我校教师的素质和风采、当班时间不接打电话、不发信息、不体罚和变相体罚幼儿。

6、有计划地开展各类活动、促进幼儿身心健康成长。每月对各类人员进行考核、将考核结果公示、实行末位淘汰制、使教师具有紧迫感、认真、塌实地做好幼儿园工作、形成你追我赶的竞争局面。

(二)、深化反思教学、形成学习型组织

1、加强理论学习、购买和订阅幼教杂志刊物、学会收集信息资料、了解幼儿教育的现状和发展趋势、在与时俱进的思想指引下、用专业理论指导具体工作。

2、加强专业技术培训、大练基本功、有计划地组织园内互助和外出学习活动、提高业务能力。

3、有计划地培养青年教师、给她们压担子、锻炼能力、挖掘潜力、使她们尽快成长起来、成为园内的骨干教师。

(1)、开展一帮一师徒结对帮教活动、期末展示评比。

(2)、针对教学难题、观摩优秀教师的示范课。

(3)、请专家对青年教师进行说、唱、跳、弹、画等基本功的培训。

(4)、多听青年教师的随堂课、多具体指导。

(5)、自学《纲要》等理论和优秀教法教案、养成作读书笔记和收集资料的习惯、定时检查和交流分享。

(6)、提供外出学习的机会、要求在别人的研讨中积极发言和锻炼自己、回来后进行总结归纳、向大家作书面和口头的汇报、或者再现活动现场。

三、扎实实践家访工作、实现跨越式发展

1、以开展好家访工作为主、结合亲子活动、家长开放日、家长学校等活动、在与家长的交流过程中、努力营造健康、文明、温馨、快乐的有益于幼儿成长的良好氛围。

2、通过各种形式、广泛收集家长的意见和建议、重视每一个家长的意见、尽力满足家长的合理要求、对不能满足的一定要耐心细致解释和疏导。

3、通过有计划地召开家园联系培训会、办板报、宣传栏等形式向家长宣传幼儿教育理论、帮助他们树立科学的教育观念、掌握正确的教育方法。

4、倡导家园合作、根据《纲要》要求、结合我园实际、大力挖掘和有效利用家庭、学校资源、为幼儿的发展服务。

四、逐步丰富幼儿园设施

1、通过每月自制新教具丰富幼儿操作材料。

2、添置必需的生活用品、教玩具等。

3、本学期开通网线、使教师从网上获得更多的教育信息。

4、为给幼儿提供安全舒适的环境、争取后勤办的支持、给幼儿园部分已破损、凹凸不平的彩砖地面进行修整。

五、各月工作重点

(一)八月份主要工作安排幼儿园:

召开全园教师及家长会、宣布新的学期计划与实施要点、讨论全园大事。

出板报、宣传栏等形式告知家长新学期幼儿园的工作重点、工作计划、家园联系方法与收费通知等。

绘制宣传画:祝贺小朋友升班、欢迎新小朋友来园等内容。

制订各级各类计划。(主要包括:教研、教科研、卫生保健、后勤、班级工作、学科特色课程等)工作计划在28日前完成、上交园长室。编印好幼儿入园手册。

教育教学:

各班教师根据全园工作计划、结合本班实际情况、制定班级工作计划与第一阶段详细工作计划。

考虑到开学后可能出现的情况、有重点地进行家访。根据教学进行环境创设工作。

抓住季节特点、对幼儿进行感性认识经验积累。

卫生保健、保育:

根据幼儿伙食情况、分析幼儿营养供给和伙食费收支情况、需调整改进的提出实施意见。观察、了解幼儿的身体状况、和各种习惯、收集有关信息、有针对性地进行防病、治病工作。把好新生入园体检关。

后勤:

向各班发放所需的教玩具、学习用品、清洁消毒材料、备课笔记本等等。制定全年度财政收支预算。对大型玩具进行检修。

(二)九月份主要工作安排幼儿园:

1、继续进行常规教育和良好的行为习惯教育。

2、结合教师节、国庆等节日开展夸教师、爱祖国等系列活动、对幼儿进行爱国教育。

3、结合季节、通过主题活动的开展、让孩子们走向大自然、充分感受自然和生活中的奥秘、激发孩子们热爱自然、热爱生活的情感、培养健康的审美情趣。

4、召开班级家长会、全园家委会。

5、安全培训、地震演习训练。教育教学:编排课间操。

园本培训:特色教学活动操作展示及特色教育理念研讨

卫生保健、保育:

完善卫生安全制度。

做好开学初的各类人员体检工作。

组织收集家长伙食问卷活动、提供数据、有效使伙食更加符合孩子生长要求。组织生活教师相互参观班级卫生、并评分。

预防秋季传染病、特别是注意空气消毒与幼儿的衣着。

后勤:

置好教学、生活用具。

作好复印等后勤服务工作。进行各种玩具的安全检查、及时维修。

(三)十月份主要工作安排

幼儿园:

继续进行常规教育和良好的行为习惯教育。

结合丰收的秋天积极开展环境教育主题活动、开展郊游游活动。

教育教学:

1、家长开放日活动。(10月10日)

2、开展读书活动、创建学习型组织。

3、开展两轮创环境、说环境的教研组活动。

4、开展各种形式的学习交流活动、让教师们走出去、专家走进来、并进行活动的观摩和评析、让教师们在实践中学会反思、学会总结。

5、师徒结对工作按计划进行。

卫生保健:

1、家长问卷、推荐幼儿喜爱的菜肴。

2、协助做好食堂级检查的各项准备工作。

3、组织保育员相互参观学习、探讨保育工作措施。

后勤:

为教学提前准备所需物品(包括采购与复印等)。

对库房库存物品与采购物品及时进行清点与整理。

(四)十一月份主要工作安排幼儿园:

1、继续对幼儿进行良好行为习惯的培养工作。

2、抓住农忙这一契机、以热爱劳动为主题、激发幼儿对劳动人民的热爱、爱惜劳动人民的成果、认识成人劳动、并对自己进行一些力所能及的劳动技能训练、比赛、激发幼儿爱劳动情感。

3、自理能力培养、自理能力比赛。让每个孩子知道自己很能干、自己的事自己做。

4、召开秋季运动会。

5、迎接有关部门的检查。

教育教学:

1、园本培训材料整理、审核。

2、开展两轮创环境、说环境的教研组活动。

3、组织推荐教师参加保教能手大赛。

4、师徒结对工作按计划进行。

5、优秀案例评比、领域不限、11月30日交。

卫生保健、保育:

联系并负责网线安装工作。

(五)十二月份主要工作安排幼儿园:

继续对幼儿进行良好行为习惯的培养工作。

以迎接新年为契机、以幸福的童年为主题开展系列教育活动、教育幼儿要热爱祖国、热爱家乡、热爱父母。

共庆元旦节。邀请家长来园与孩子们共度节日、让幼儿体会节日的快乐。

迎接园本培训考核验收并整理园本培训档案。时间另定。家长学校讲座:题目另定。

教育教学:

1、教育教学材料、档案整理、上交。

2、开展两轮创环境、说环境的教研组活动。全园科学实践活动:参观拓圃

卫生保健、保育:

1、做好冬季防冻工作。

2、组织炊事员、保育员探讨如何做好冬季防冻保暖工作。

后勤:进行库房整理工作。

副园长工作计划 第7篇

保教工作:

1、周二晚教研会:王园长对全体教职工进行主题为“加强教师队伍建设与提高教师职业道德”的培训。

2、各班根据各年级组的课程安排制定周计划,突出班级特色。

3、各班做好教师节幼儿园活动的准备计划工作。

4、各班继续做好班级的学期家访工作,家长和老师应仔细、认真填写家访表,确保学期班级家访工作能起到效应。

5、新生班级幼儿的课间操练习和幼儿的常规训练。

6、中大班做好晨谈时新闻播报工作。

7、各班级幼儿园活动照片、教师观察笔记(图文并茂)、课程及时上传。

8、已开设的.特色班周计划每周一上午整理上交办公室及时上传幼儿园网站。

行政后勤:

1、保健:

1)做好班级带药幼儿的统计检查工作;

2)检查督促好班级保教、消毒等记录;

3)保健医统计好新生班幼儿的健康幼儿园档案;

2、幼儿保健计划:本周进行新学期幼儿健康指标评估数据采集,包括幼儿身高、体重、头围、胸围、视力等方面。

3、班级幼儿一日生活、消毒等各项保教记录建立完善(班级通风、消毒、幼儿带药、喝水等各项记录),家长可以随时监督检阅;

家长工作:

1、幼儿园继续开始实行“家长户外接送”制度,请家长遵循幼儿园的接送时间。

2、周五班级反馈幼儿一周生活学习情况,请家长认真对待,下周一带回您反馈的家园联系册。

副园长工作计划 第8篇

一、指导思想

本学期幼儿园后勤工作将紧紧围绕幼儿园中心工作务实创新,不断提高后勤工作水平,提高后勤人员思想业务素质,根据幼儿园实际情况,搞好园容园貌建设,开源节流,加强财产的管理,食堂的管理,努力使保育水平再上一个新台阶,不断增强服务意识,使幼儿园后勤工作真正做到服务于教师,服务于幼儿,服务于家长,服务于社会。

二、工作目标

1、优化后勤工作人员队伍,不断增强保教人员的服务意识。

2、扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作。

3、强化品牌园意识,使幼儿园园容园貌做到美化、绿化、净化、儿童化。

三、主要工作

(一)优化后勤工作人员队伍,不断增强保教人员的服务意识。

1、加强保育人员的培训与教育,使保育工作细化、量化,增强工作责任心,每天的工作中体现“勤”、“快”、“好”三个字,积极主动做好每天每人每班保洁区的清扫与消毒整理工作,协助老师共同完成教育任务。

2、加强门卫管理,全天有专人值班门卫人员按门卫制度履行职责,平时休息关好校门(除早进校、中午吃饭、放晚学外),杜绝上课期间、外来车辆、外来人员来校,影响教学秩序。

3、加强安全教育,继续培养幼儿的自我保护意识与能力,把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位。

4、各班要建立一日二打扫制度,在保管区内要求做到无纸屑、果壳、垃圾等,教师内无灰尘、蛛网,清洁完好,物品放置有序。

5、厕所有专人负责,做到无污迹、破损、阻塞、溢粪,保持整洁,发现此类现象及时上报。

(二)、扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作。

1、保健制度的建立和实施,要以幼儿生理、心理发展需要为依据。在各项制度基础上,结合我园的实际情况进行适当的调整。使制度更加符合实际情况,真正发挥其作用。

2、保健工作的检查力度要加强,使保健制度的各项内容真正做到深入人心。自觉执行好各项制度。

3、重视提高保健人员的理论水平并能结合本园实际情况制定保健计划。

4、对身体发育出现异常的幼儿,要及时与家长取得联系,认真分析原因。寻找解决问题的办法。

5、做好幼儿保健工作的宣传。

6、搞好幼儿午餐和午点工作,确保幼儿营养和生长发育需要。

7、坚持做好卫生消毒工作,并做好记录。

8、加强春季幼儿传染病的`预防工作,把幼儿传染病发病率控制在最低限度。

9、做好后勤工作资料收集。

(三)强化品牌园意识,使幼儿园园容园貌做到美化、绿化、净化、儿童化。

1、保证园内环境清洁美观,随时清理垃圾堆物。

2、及时发现和消除事故隐患,做好各种儿童游戏机械的维护工作。

3、热情主动为第一线服务

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